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Gestionnaire planification H/F

  • 91 - Lisses
  • il y a 3 jours

Mensuel de 2000.0 Euros à 2900.0 Euros sur 12.0 mois

Description de l'offre

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la conception, l'industrialisation et la vente de solutions techniques avancées destinées aux secteurs de l'aéronautique, du ferroviaire et de l'industrie, un(e) Gestionnaire planification.

Vos missions seront les suivantes :
- Valider les commandes et positionner ses propositions d'ordres de fabrication
- Transformer les propositions d'ordres de fabrication en ordres de fabrication
- Faire le suivi pour avoir le tout pour faire auprès des approvisionneurs
- Classer les OF clôturés / terminés (sorties d'ateliers)

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - De formation BAC +2 en logistique
- Avoir 2 à 3 ans d'expérience dans un poste similaire
- Avoir déjà travaillé avec un ERP (MOVEX, SAP, BAN, ou autre)
- Savoir planifier et lancer des ordres de fabrication
- Connaitre le milieu industriel (aéronautique, industrie, ferroviaire, défense...)
- Organisé, rigoureux, bon relationnel (Interne et Externe)
- Autonome sur la gestion de son portefeuille de lancement et savoir éditer des documents (POA, OA, POF, OF) les classer et les ranger par date

Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la logistique et du transport, en tant que Gestionnaire planification.

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  • Employeur
    CRIT INTERIM
  • Lieu
    91 - Lisses
  • Salaire
    Mensuel de 2000.0 Euros à 2900.0 Euros sur 12.0 mois
  • Temps de travail
    35H/semaine Travail en journée
  • Horaires
    35H/semaine Travail en journée
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Qu’est-ce que l’indemnité de fin de mission ?

L’une des plus importantes est l’indemnité de fin de mission, aussi appelée « prime de précarité »

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En 2025, le marché de l’emploi continue d’évoluer rapidement. Face aux incertitudes économiques et aux nouvelles attentes des actifs, l’intérim apparaît plus que jamais comme une solution flexible et efficace

Comment faire un bon CV pour l’intérim ?

L’un des aspects les plus importants du CV en intérim est de l’adapter aux missions spécifiques