Sous la responsabilité du Responsable RH, vous jouez un rôle clé dans la gestion quotidienne des collaborateurs :
- Pilotage complet du cycle de vie des stagiaires (recrutement, conventions, intégration).
- Création et mise à jour des dossiers individuels, rédaction des contrats et suivi des visites médicales.
- Suivi rigoureux des absences, congés et arrêts maladie.
- Collecte et saisie des variables (heures supplémentaires, primes, paniers) pour garantir une paie exacte.
Un accompagnement sera assuré pour faciliter votre prise de poste. Ce rôle est une opportunité sur le long terme.
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