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Deviseur / Technicien Études de Prix (H/F)

  • 82 - LABASTIDE ST PIERRE
  • il y a 1 semaine

Annuel de 24376.56 Euros sur 12.0 mois

Description de l'offre

Notre client, acteur du secteur du BTP spécialisé en charpente métallique et structures, recherche dans le cadre d'un besoin d'un(e) Technicien(ne) Études de Prix.
Une passation d'environ 15 jours est prévue avec la personne actuellement en poste afin d'assurer une prise en main progressive.
Le poste est évolutif

Vos missions

Rattaché(e) aux équipes techniques, vous intervenez sur :

Analyse des dossiers d'appels d'offres
Choix des orientations techniques adaptées aux projets
Réalisation des études de prix et chiffrages complets
Estimation des coûts globaux (matériaux, fabrication, main-d'œuvre, transport, pose)
Consultation des fournisseurs et partenaires
Pré-dimensionnement des ouvrages
Élaboration des devis et offres techniques et financières
Préparation des documents techniques (mémoire technique, descentes de charges, synoptiques.)
Garantie de la faisabilité technique et financière des projets

Environnement du poste
Activité en charpente métallique / structure
Travail sur plusieurs dossiers simultanément
Collaboration avec :
Bureau d'études
Service achats
Équipe commerciale
Assistante administrative

Sur 39 heures
Formation en économie de la construction / BTP
Expérience en études de prix, idéalement en charpente métallique
Capacité à gérer des appels d'offres importants
Maîtrise des logiciels de chiffrage (type Graitec appréciée)
Bonne perception spatiale et esprit d'analyse
Organisation, rigueur et autonomie
Capacité à prioriser et gérer la pression

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  • Employeur
    LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS TERTIAIR
  • Lieu
    82 - LABASTIDE ST PIERRE
  • Salaire
    Annuel de 24376.56 Euros sur 12.0 mois
  • Temps de travail
    39H/semaine Travail en journée
  • Horaires
    39H/semaine Travail en journée
  • Conditions
    Station debout prolongée
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Qu’est-ce que l’indemnité de fin de mission ?

L’une des plus importantes est l’indemnité de fin de mission, aussi appelée « prime de précarité »

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En 2025, le marché de l’emploi continue d’évoluer rapidement. Face aux incertitudes économiques et aux nouvelles attentes des actifs, l’intérim apparaît plus que jamais comme une solution flexible et efficace

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