images
logo

Technicien de maintenance (h/f) (H/F)

  • 14 - Cormelles-le-Royal
  • il y a 1 jour

Mensuel de 1900.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12 mois

Description de l'offre

Connaissez-vous Iziwork ?

Iziwork, c'est l'entreprise qui propose en France des solutions innovantes dans le domaine du recrutement et de l'intérim et cette agence est implanté à CAEN.

iziwork Caen est une agence d'intérim qui met en relation des entreprises à la recherche de travailleurs temporaires et des candidats qualifiés pour des missions à court ou moyen terme. Grâce à leur plateforme en ligne, ils offrent des services de recrutement rapide et efficace pour répondre aux besoins des entreprises en termes de main-d'oeuvre.

Leur approche unique et leur utilisation de technologies de pointe leur permettent de fournir des solutions personnalisées et adaptées à chaque entreprise et chaque candidat. iziwork Caen s'engage à offrir un service de qualité supérieure, en mettant l'accent sur la satisfaction de leurs clients et de leurs candidats.

Nous recherchons pour notre client: un Technicien de maintenance (F/H).


À propos de la mission

Vos missions seront les suivantes :
- Se former sur la maintenance de notre bâtiment actuel et de nos moyens actuels (filmeuses, notamment)
- Participer au projet Cormelles et de mécanisation
- Se former sur l'outil de mécanisation avec notre futur équipementier
- Réaliser des interventions de maintenance afin de répondre aux besoins du client interne : l'exploitation
- Assister le responsable du service lors des interventions réalisées par les entreprises extérieures, en faisant exécuter les prestations prévues aux devis, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
- Mettre en oeuvre les bonnes pratiques (ICPE, IFS, ISO 50001)

Rythme de travail :

- Travail en journée


Rémunération & Avantages

Rémunération : 1 900 EUR - 2 300 EUR par mois
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
Chez iziwork, nous sommes fiers d'offrir à nos intérimaires les meilleurs avantages du marché pour leur offrir une expérience de travail exceptionnelle. Voici quelques-uns des avantages que nous proposons :
- +10% d'indemnités de fin de mission
- +10% de prime de congés payés
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
- Prime de parrainage

En somme, chez iziwork, nous sommes déterminés à offrir une expérience de travail exceptionnelle à nos intérimaires, en leur offrant les meilleurs avantages du marché. Nous sommes convaincus que ces avantages contribueront à leur satisfaction et à leur motivation, tout en renforçant notre partenariat à long terme.


Profil recherché

- Personne autonome (niveau Bac+2)
- Rapidité d'exécution, organisation, ténacité, et rigueur
- Etre disponible les 3 prochains mois

- Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Partager cette offre d'emploi :
  • Employeur
    IZIWORK
  • Lieu
    14 - Cormelles-le-Royal
  • Salaire
    Mensuel de 1900.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12 mois
  • Temps de travail
    35H/semaine Travail en journée
  • Horaires
    35H/semaine Travail en journée
  • Compétences
    Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires), Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude, Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres, Contrôler la qualité des installations électriques
Partager :


Qu’est-ce que l’indemnité de fin de mission ?

L’une des plus importantes est l’indemnité de fin de mission, aussi appelée « prime de précarité »

Entrez votre salaire brut total pour estimer le montant de votre indemnité :

Pourquoi choisir l’intérim en 2025 ?

En 2025, le marché de l’emploi continue d’évoluer rapidement. Face aux incertitudes économiques et aux nouvelles attentes des actifs, l’intérim apparaît plus que jamais comme une solution flexible et efficace

Comment faire un bon CV pour l’intérim ?

L’un des aspects les plus importants du CV en intérim est de l’adapter aux missions spécifiques