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EMPLOYÉ DE RESTAURATION COLLECTIVE (F/H)

  • 12 - Sébazac-Concourès
  • il y a 1 jour
Description de l'offre

Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Notre agence d'intérim recherche un Employé / Employée de Restauration Collective (H/F) auprès d'un public en situation de handicap au sein d'un établissement spécialisé du secteur médico-social.

Au sein de l'établissement, vous participez au bien-être quotidien des résidents en assurant la préparation, le service des repas et la propreté des locaux, tout en maintenant un environnement bienveillant et sécurisant.

Vos missions principales :
Préparation et adaptation des repas : Assembler et dresser les entrées, desserts et buffets. Respecter les régimes spécifiques (allergies, consignes médicales).
Service et accompagnement : Assurer un service au self et personnalisé auprès des résidents.
Hygiène, entretien et sécurité : Effectuer la plonge vaisselle et batterie, ainsi que le nettoyage et la désinfection de la cuisine et de la salle. Appliquer strictement les normes HACCP (relevé de températures, traçabilité) et maintenir une vigilance renforcée face aux risques de fausse route.
Gestion et logistique : Assurer la réception et le rangement des livraisons en chambres froides et dans les réserves.
Horaires : Du lundi au vendredi de 09h00 à 17h00 (avec 1h de pause déjeuner).

Vos Avantages :
Rémunération : Taux horaire fixe (13,00 € brut) + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés.
Compte Épargne Temps
Acomptes à la demande
Intégration rapide
CSE

Votre profil :
Vous faites preuve de patience, de bienveillance, d'écoute et possédez un excellent relationnel.
Une première expérience en restauration (traditionnelle ou collective) est un vrai plus.

Contrat : intérim (2026-09-04 au 2026-09-25)

Diplôme demandé : CAP

Expérience souhaitée de 1 mois

Salaire Horaire : 13 €

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  • Employeur
    RANDSTAD
  • Lieu
    12 - Sébazac-Concourès
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Qu’est-ce que l’indemnité de fin de mission ?

L’une des plus importantes est l’indemnité de fin de mission, aussi appelée « prime de précarité »

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En 2025, le marché de l’emploi continue d’évoluer rapidement. Face aux incertitudes économiques et aux nouvelles attentes des actifs, l’intérim apparaît plus que jamais comme une solution flexible et efficace

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L’un des aspects les plus importants du CV en intérim est de l’adapter aux missions spécifiques