images
logo

Chef d'équipe bardeur (h/f)

  • 86 - Nieuil-l'Espoir
  • il y a 5 jours

Horaire de 12.0 Euros à 16.0 Euros sur 12.0 mois

Description de l'offre

Notre agence de Poitiers recherche un chef d'équipe bardeur (H/F) pour le compte de l'un de ses clients, spécialiste de la construction métallique.
Dans l'optique de monter une nouvelle équipe, nous pouvons recruter plusieurs profils, idéalement habitués à travailler ensemble.

En tant que chef d'équipe, vous serez en charge de l'organisation, de la coordination et du suivi technique des chantiers de bardage.

Vos responsabilités incluent :

- Préparer les chantiers : lecture des plans, vérification des approvisionnements, préparation du matériel
- Encadrer: répartition des tâches, supervision des travaux, animation de l'équipe
- Réaliser et superviser la pose de tous types de bardage
- Assurer la qualité des finitions et le respect des normes techniques
- Veiller à la sécurité de votre équipe sur chantier
- Assurer le lien avec le conducteur de travaux pour le suivi de chantier, les besoins et les éventuels ajustements


Vous justifiez d'une expérience significative dans le bardage, dont au moins une première expérience comme chef d'équipe ou chef de chantier
Vous maîtrisez des techniques de pose de bardage, habillage, étanchéité en façade
Vous avez la capacité à manager une équipe, à anticiper les problèmes et à assurer une bonne communication sur le terrain

Rigoureux et organisé(e), vous savez vous impliquer au sein d'une équipe conviviale et exigeante.
Merci de postuler en ligne avec votre CV actualisé.

Partager cette offre d'emploi :
  • Employeur
    ADECCO
  • Lieu
    86 - Nieuil-l'Espoir
  • Salaire
    Horaire de 12.0 Euros à 16.0 Euros sur 12.0 mois
  • Temps de travail
    35H/semaine Travail en journée
  • Horaires
    35H/semaine Travail en journée
Partager :


Qu’est-ce que l’indemnité de fin de mission ?

L’une des plus importantes est l’indemnité de fin de mission, aussi appelée « prime de précarité »

Entrez votre salaire brut total pour estimer le montant de votre indemnité :

Pourquoi choisir l’intérim en 2025 ?

En 2025, le marché de l’emploi continue d’évoluer rapidement. Face aux incertitudes économiques et aux nouvelles attentes des actifs, l’intérim apparaît plus que jamais comme une solution flexible et efficace

Comment faire un bon CV pour l’intérim ?

L’un des aspects les plus importants du CV en intérim est de l’adapter aux missions spécifiques