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Assistant de direction (F/H)

  • 31 - Toulouse
  • il y a 11 heures

Annuel de 30000.0 Euros sur 12 mois

Description de l'offre

Rattaché(e) directement à la Direction Générale, vous pilotez l'organisation et la coordination de l'activité. Vos missions principales s'articulent autour de 5 axes :

Votre quotidien :
Gestion d'agenda : Piloter un agenda complexe et mouvant (rendez-vous, déplacements, visites institutionnelles).
Organisation des instances : Planifier les réunions avec les Directeurs et les parties prenantes de l'entité (Conseil d'Administration, CODIR, etc.).
Préparation et suivi des dossiers : S'assurer que les documents transmis à la Direction Générale sont complets, fiables et cohérents. Veiller à la cohésion et au suivi des différents dossiers.
Animation des réunions : Préparer les ordres du jour, être disponible lors des réunions pour assurer la rédaction des comptes-rendus et suivre l'application des décisions prises.
Outils de pilotage : Réaliser et/ou mettre en forme les présentations pour les réunions et consolider les indicateurs de suivi d'activités ou de performances institutionnelles.


Package:
Un cadre de travail stimulant au sein d'une structure de premier plan.
Un salaire attractif selon profil 30k€ - 35k€.
Des avantages collaborateurs (Tickets restaurant d'une valeur faciale de 10 €.
35h/semaine du lundi au vendredi
mission en intérim de 2 à 3 mois

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  • Employeur
    RANDSTAD & RANDSTAD SEARCH
  • Lieu
    31 - Toulouse
  • Salaire
    Annuel de 30000.0 Euros sur 12 mois
  • Temps de travail
    35H/semaine Travail en journée
  • Horaires
    35H/semaine Travail en journée
  • Compétences
    Planification des tâches et gestion des priorités
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Qu’est-ce que l’indemnité de fin de mission ?

L’une des plus importantes est l’indemnité de fin de mission, aussi appelée « prime de précarité »

Entrez votre salaire brut total pour estimer le montant de votre indemnité :

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En 2025, le marché de l’emploi continue d’évoluer rapidement. Face aux incertitudes économiques et aux nouvelles attentes des actifs, l’intérim apparaît plus que jamais comme une solution flexible et efficace

Comment faire un bon CV pour l’intérim ?

L’un des aspects les plus importants du CV en intérim est de l’adapter aux missions spécifiques